青年优秀人才支持计划

一、基本条件

（一）政治方向正确，自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，拥护中国共产党的领导，贯彻党的教育方针，爱国守法，品行端正，具有创新能力、团队精神和进取意识，恪守师德行为规范、学术道德规范。

（二）具有博士学位，年龄一般不超过32周岁，身心健康。

（三）已在相关领域取得明显业绩，学术水平居同龄人前列，具有良好学术潜质，研究方向符合“面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康”要求。

二、遴选程序

（一）个人申请。申请人向拟加入科研团队提交申请材料，包括：《西安交通大学“青年优秀人才支持计划”申报表》、《思想品德考察表》、个人简历、3封国内外同行专家推荐信、3篇代表作、各阶段学历学位证明材料等。

（二）团队推荐。科研团队对申请人进行考察和条件初审，并向学院推荐。

（三）学院评审。学院党总支按照《西安交通大学人才引进政治把关办法》对申请人进行思想品德考察；学院组织专家组进行学术评议，内容含教育工作背景，科研基础与水平、发展潜力、综合素质等；学院党政联席会审议通过后，将推荐人员申请材料及学院本批青秀推荐报告报人力资源部。

（四）预评审。人力资源部对学院推荐的申请人组织预评审，主要从候选人的研究方向、支撑学科情况、学习经历、业绩、发展潜质等方面进行综合评议。

（五）通讯评议。人力资源部对通过预评审的申请人组织通讯评议。

（六）学校评审。学校组织专家组对通过通讯评议的申请人进行会议评审。

三、相关待遇

1. 薪酬

a.基本年薪

入选者30万元/年(税前)，由学校提供（含国家资助部分）。

b.绩效津贴

入选者参与奖励性绩效津贴、科研及社会服务收入分配，具体按照所在学院（研究院）绩效分配办法执行。

2. 社会保险

入选者按照国家有关规定享受社会保险和住房公积金等，所需经费由学校和个人分别承担。

3. 科研启动费、安家费

a.入选者可申请学校“中央高校基本科研业务费”。

b.入选者职务晋升或入选“领军学者计划”“青年拔尖人才支持计划”后，学校按照相应岗位标准为其发放科研启动费（扣除“中央高校基本科研业务费”已支持数额）、安家费。

4. 其他福利待遇

入选者可租住学校公寓或享受租房补贴1500元/月，享受本校教职工子女入学入托政策。

招聘程序及联系方式

     有意者请将详细简历（包括个人基本情况、教育背景和工作经历、科研工作概述、论文发表情况等）发送至：wangyk@xjtu.edu.cn。

    邮件主题请写“ 申请年份+申请者姓名+应聘岗位 ”。

欢迎有志于从事电化学储能研究的同学加入！